STRATEGISCHE KLARHEIT FÜR DEINE REISE AUF SAP S/4HANA
Autor: Amos Kromer
In Bezug auf ein bevorstehende SAP S/4HANA ERP-Transformation ergeben sich in der gesamten Organisation zahlreiche Fragestellungen. Die Herausforderung besteht darin, daraus eine strukturierte Antwort in Form einer klar formulierten SAP S/4HANA-Transformationsstrategie zu entwickeln. Mit der Innflow SAP S/4HANA-Transformationsstrategie schaffen wir strategische Klarheit für deine Reise auf SAP S/4HANA – für die Geschäftsleitung, den Verwaltungsrat und das gesamte Unternehmen.
Du hast Fragen zur SAP S/4HANA Transformation?
Die Transformation zu einem neuen ERP wie SAP S/4HANA betrifft ein gesamtes Unternehmen über alle Abteilungen und Hierarchiestufen hinweg. Und so tauchen zahlreiche Fragen und Unsicherheiten von allen möglichen Seiten her auf. Das ist nur verständlich und auch wichtig. Mit unserer SAP S/4HANA Transformationsstrategie klären wir diese ab und liefern Antworten und Klarheit.
Zu Beginn eines SAP S/4HANA-Transformationsprojekts werden von den verschiedenen Anspruchsgruppen eine Vielzahl von Warum-Fragen gestellt. Jede involvierte Person sucht dringend nach einer Begründung und übergeordneten Referenz, WARUM und OB SAP S/4HANA für ihre Organisation nötig ist. Dies stellt eine grosse Herausforderung für die ausgewählten Projektverantwortlichen dar.
Mit der Innflow SAP S/4HANA Transformationsstrategie liefern wir Antworten auf dringende Fragen aus deinem Unternehmen:
Verwaltungsrat
Warum sollten wir in SAP S/4HANAinvestieren und welche strategischen Vorteile ergeben sich für unser Unternehmen?
Warum ist jetzt der richtige Zeitpunkt für die Migration und welche Risiken bestehen bei einem späteren Wechsel?
Warum istSAP S/4HANAlangfristig nachhaltiger als unsere bestehende ERP-Lösung?
Warum sollte die Migration priorisiert werden, anstatt in andere digitale Transformationsprojekte zu investieren?
Warum istSAP S/4HANAfür unsere Aktionäre und Investoren von Bedeutung?
Geschäftsleitung
Warum verbessertSAP S/4HANAunsere Wettbewerbsfähigkeit und ermöglicht neue Geschäftsmodelle?
Warum reduziert eine Migration langfristig Kosten, trotz hoher initialer Investitionen?
Warum ist eine frühzeitige Migration sinnvoll, bevor der Support für SAP ECC endet?
Warum unterstütztSAP S/4HANAunsere Wachstumsstrategie und internationale Expansion?
Mittleres Management
Warum verbessertSAP S/4HANAunsere operativen Prozesse und die Zusammenarbeit zwischen Abteilungen?
Warum ist der Umstieg notwendig, wenn unsere aktuelle ERP-Lösung noch funktioniert?
Warum istSAP S/4HANAdie bessere Plattform für Automatisierung und Digitalisierung?
Operative Mitarbeitende
Warum ändert sich meine tägliche Arbeit durchSAP S/4HANAund welche Vorteile habe ich davon?
Warum ist das neue System schneller, sicherer und effizienter als das aktuelle?
Mit dem Innflow-Ansatz zur Klärung der Warum-Fragen
Für die Ermittlung einer fundierten und faktenbasierten Begründung für ein SAP S/4HANA-Projekt, welche von der gesamten Organisation verstanden und getragen wird, haben wir einen spezifischen Ansatz entwickelt. Dieser Ansatz besteht aus den folgenden Komponenten:
Nach dem Beantworten vom «Warum» ist selbstverständlich auch das «Was» einer SAP S/4HANA-Transformationsstrategie von entscheidender Bedeutung. Im nächsten Schritt fokussieren wir uns deshalb auf die Konzeption der geeigneten Zielarchitektur von SAP S/4HANA für dein Unternehmen. Dabei berücksichtigen wir nicht nur die technologische Perspektive, sondern definieren die Zielarchitektur nach dem Architekturprinzip einer Enterprise Architecture. Diese Architektur beinhaltet eine kohärente vertikale und horizontale Integration aller Unternehmensebenen.
Strategische Konzeption der SAP S/4HANA-Zielarchitektur als Enterprise Architecture
In Verbindung mit dem «Warum» und dem «Was» ist auch das «Wie» einer SAP-S/4HANA-Transformationsstrategie von entscheidender Bedeutung. In diesem Schritt erarbeiten wir gemeinsam das beste Projektvorgehen, welches sich aus dem Projektplan, der Umsetzungsmethodik und vielen weiteren Bausteinen zusammensetzt:
Ergebnis: SAP S/4HANA Transformationsstrategie als Executive Report
Die gemeinsam erarbeitete SAP S/4HANA-Transformationsstrategie wird in einem Executive Report zusammengefasst, der anschliessend vor der Geschäftsleitung und dem Verwaltungsrat präsentiert wird. Kontaktiereuns gerne, wenn du einen Beispiel-Report sehen möchtest.
Bist du bereit für deine SAP S/4HANA Transformation?
Du suchst einen Partner, der gemeinsam mit dir die richtige und vor allem umsetzbare SAP S/4HANA Transformationsstrategie formuliert? Dann bist du bei Innflow an der richtigen Adresse. Zögere nicht, uns kennenzulernen – Wir freuen uns auf dich!
GRÜEZI
HALLO
HOLA
HELLO
CIAO
BONJOUR
ALLEGRA
TSCHÜSSI TSCHÜSSI
WANNA TALK?
GRÜEZI
HALLO
HELLO
CIAO
CIAO
HOLA
BONJOUR
ALLEGRA
WANNA TALK?
Amos Kromer
Head of Business Development
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.